Krankmeldung beim Arbeitgeber: Welche Fristen gelten?
Melden Sie Ihre Arbeitsunfähigkeit unverzüglich beim Arbeitgeber. Die eAU wird elektronisch an die Krankenkasse übermittelt und dort vom Arbeitgeber abgerufen.
Melden Sie Ihre Arbeitsunfähigkeit unverzüglich beim Arbeitgeber. Die eAU wird elektronisch an die Krankenkasse übermittelt und dort vom Arbeitgeber abgerufen.
Eine Krankschreibung beantwortet nicht automatisch, ob eine Reise zulässig ist. Entscheidend ist der Einzelfall; bei Krankengeld im Ausland ist die vorherige Zustimmung der Krankenkasse wichtig.
Eine Folgebescheinigung hält die ärztliche Feststellung der Arbeitsunfähigkeit ohne Unterbrechung aufrecht. Das ist besonders wichtig, wenn nach der Entgeltfortzahlung Krankengeld infrage kommt.
Eine Krankschreibung ist nicht automatisch ein Verbot jeder Tätigkeit. Ob Sie trotz Arbeitsunfähigkeit arbeiten können, hängt vom Einzelfall ab – stimmen Sie sich dazu mit Arzt, Arbeitgeber und Krankenkasse ab.
Bei der eAU übermittelt die Arztpraxis die Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung elektronisch an die Krankenkasse. Arbeitnehmer müssen ihre Arbeitsunfähigkeit trotzdem unverzüglich beim Arbeitgeber melden.
Was müssen Beschäftigte bei Arbeitsunfähigkeit tun? Hier finden Sie die wichtigsten Schritte zur Krankmeldung, eAU, Entgeltfortzahlung und zum möglichen Krankengeld.